一是建立“一院一策”帮扶机制。定期对辖区内16家养老机构进行走访调研，针对机构提出的运营难题和矛盾纠纷主动提供政策解答、资源对接等精准服务，帮助企业及时解决运营难题、精准把握政策导向、深度挖掘养老资源，提升养老服务质量水平。

二是建立“政企对话”沟通机制。通过上门走访、专题座谈、电话联系、网络互动等线上线下形式，开展沟通交流，全面掌握养老机构运营状况，了解机构所需所盼，提出改进和发展方向。定期组织开展“互比互看”“经验交流”座谈会，引导机构认真查找不足、借鉴经验、取长补短，不断提升自身规范化管理和服务水平。

三是建立“柔性执法”联合机制。联合消防、卫生健康、市场监管等相关部门开展“联合体检”，全面梳理辖区内养老机构安全隐患及服务发展的堵点、卡点，帮扶企业提升安全隐患风险预防和服务质量管理水平，确保机构安全平稳运营。